1. Forskning og forskerutdanning

1.1 Bedre tilbud til dr.polit. studentene og bedre informasjon om dr.polit. studiet.

1.1.1 Sikre kontinuerlig oppdatert informasjonen om dr.polit.-studentene ved instituttet i FD-databasen.

1.1.2 Lage oversikt på WWW over alle dr.polit.-studentene ved instituttet

1.1.3 Samle inn og spre informasjon om kurstilbudet til dr.polit.-studenter (spesielt for Norge og Norden).

1.1.4 Vurdere opplegg for faglige samlinger for stipendiater og ledelse/veiledere.

1.1.5 Se på rammebetingelser for tidsbruk/gjennomstrømming for stipendiatene.

1.1.6 Stimulere til deltakelse på UiOs kurs "Presenting research results in English.

1.1.7 Videreføre dr.gradsserien.

1.2 Bedre forskernes arbeidssituasjon/forskningens vilkår

1.2.1 Prioritere og avsette driftsmidler til faglig-vitenskapelige reiser (kr 500 000), språkvask for muliggjøring av økt internasjonal publisering (kr 30 000) og forskningsassistanse (kr 130 000) på budsjettet

1.2.2 Avsette kr 3 000 til bokinnkjøp for hver ansatte.

1.2.3 Styrke tilbudet om enklere forskningsassistanse ved å ansette hovedfagsstudenter som vitenskapelig assistenter. Alle ansatte med full undervisningsplikt får tilbud om 25 timer forskningsstøtte pr år.

1.2.4 Stimulere til langtids utenlandsopphold for forskere og stipendiater.

1.3 Rekruttering

1.3.1 Vurdere tilsetting i ledige faste stillinge og utlysning av ny mellomstilling i lys av vitenskapelig stillingssturkturplan, økonomi og behov innen de ulike fagområdene.

1.3.2 Vurdere tilsetting i ledige stipendiatstillinger.

2. Undervisning og studier

2.1.1 Vurdere underviningstilbudet

2.1.2 Iverksette kurstilbud innen etterutdanning.

2.1.3 Vurdere hvordan instituttet kan bruke det etablerte fjernundervisningsprosjektet som er utviklet i samarbeid med Høgskolen på Lillehammer.

2.1.4 Videreføre arbeidet med å tilpasse omfanget av undervisningstiltak i forhold til instituttets ressurser.

2.2 Bedre studiekvaliteten

2.2.1 Vurdere studieplan og pensum for grunnfaget

2.2.2 Videreføre utvidet studieveiledning ved semesterstart ved å engasjere ekstra studieveileder (hovedfagsstudent).

2.2.3 Vurdere ordningen med kontaktperson for nye hovedfagstudenter.

2.2.4 Støtte kopiering av seminaroppgaver på grunn- og mellomfag.

2.2.5 Engasjere lesesalsinspektør (hovedfagsstudent) vår og høst til å fordele lesesalsplasser på hovedfag.

2.2.6 Videreføre støtte på kr 1 000 ved spesielt store utgifter i forbindelse med datainnsamling til hovedfagsoppgaven (reiser etc.).

2.2.7 Videreføre prosjektkatalog til hjelp for hovedfagsstudenter ved valg av hovedoppgavetema og veileder.

3. Internasjonalisering

3.1 Instituttet skal fortsatt være aktive innen studentutveksling

3.1.1 Følge og delta i utviklingen av SOCRATES-programmet, EU-nettverk, samt avtaler med Nordplus og Baltikum.

3.1.2 3.1.2 Etablere nye avtaler innen SOCRATES-programmet og EU-nettverket.

3.1.3 Instituttet være offensive i forhold til å søke penger fra kollegiets midler til internasjonalisering

3.2 Oppfordre ansatte til å reise ut og delta i internasjonale arrangementer

3.2.1 ISV delta i arrangering av fransk-norsk seminar, finansiert over Auroraprogrammet.

3.2.2 Stimulere utenlandske forskere til opphold ved ISV.

3.3 Bedre WWW-informasjon til ut - og utreisende studenter

3.3.1 Oppdatere guide på WWW for studenter som ønsker å studere i utlandet og bedre informasjon til utreisende studenter.

3.3.2 Bedre WWW-informasjon på engelsk for utenlandsstudenter.

4. Formidling og informasjon

4.1 Styrke instituttets formidling

4.1.1 Gjennomføre et utvidet instituttseminar våren 2000 "Politikk i det 21. Århundre: refleksjon og tendenser" i samarbeid med Dagbladet.

4.1.2 Vurdere instituttets to publikasjonsserier som supplement til annen publisering.

4.1.3 Heve kompetansen ved internasjonal publisering. Stimulere til deltakelse på UiOs kurs "Writing articles, theses and research papers in English".

4.1.4 Vurdere viderføring av tidligere Newsletter for ISV

4.2 Videreføre og utvide instituttets WWW-informasjon

4.2.1 Årsrapporten legges fra 2000 ut som elektronisk dokument og distribueres kun elektronisk.

4.2.2 Videreutvikle instituttets WWW-sider.

4.2.3 Styrke WWW-kompetansen i administrasjonen og fordele driftsansvar for

5.1 Gjennomføre og støtte faglige og sosiale tiltak blant ansatte og studenter

5.1.1 Støtte studentens faglige og sosiale foreninger.

5.1.2 Støtte kandidatfesten.

5.1.3 Gjennomføre avslutning for hovedfagskandidater med familier.

5.1.4 5.1.4 Støtte studentekskursjoner

5.1.5 Arrangere instituttsamling for alle ansatte.

5.1.6 Arrangere sommer- og juleavslutninger, samt markere merkedager for ansatte. Midler: Velferdsmidler samt privat støtte

5.2 Vurdere ressursbruk og omstilling

5.2.1 Redusere overskuddet på timeregnskapet ved å betale for ekstraarbeid samt redusere ressursbruken innen undervisning, eksamensarbeid og veiledning.

5.2.2 5.2.2 Utarbeide forslag og planer for omstilling.

5.3 Instituttet skal opprettholde sitt IT-tilbud

5.3.1 Videreføre ordning med ekstra ressurs på IT-siden (0,2-stilling) for drifting av hjemmemaskiner

5.3.2 Tilby individuell instruksjon til ansatte