Programmet er et samarbeid mellom psykologimiljøene ved UiO, NTNU, UiT og UiB, og de ulike institusjonene tar ansvar for én samling hver. Det psykologiske fakultet, UiB har koordinatoransvar for programmet.
Målgruppe, mål og søknadsprosess
Målgruppen er forskere i alle aldre som er ansatte ved PSI og som er i ferd med, eller allerede har opparbeidet seg, erfaring med søknads- og prosjektarbeid. Den som søker bør ha noe ledererfaring og være motivert til å delta i hele programmet.
Søker må i perioden 1. oktober 2023 til og med desember 2024 være fast ansatt ved instituttet i minimum 50% stilling. Tilsatte i midlertidige stillinger (postdok og forskere) kan søke, men søkere med fast tilsetting vil bli prioritert. Søker bør enten lede et forskningsprosjekt, eller forventes å lede et forskningsprosjekt innen rimelig tid.
Målet med forskningslederprogrammet er å gi dyktige forskere muligheten til å videreutvikle seg som forskningsledere, å styrke mulighetene for å kunne hevde seg i konkurransen om nasjonale og internasjonale forskningsmidler, samt å bygge gode forskningsnettverk.
Merk at kandidater som tilbys plass på programmet forplikter seg til å 1) delta på alle samlingene, og 2) arbeide konkret med (en) større søknad(er) om ekstern finansiering i løpet av programperioden.
Ledelsen ved PSI foretar den endelige utvelgelsen av kandidatene og det vil tas hensyn til sammensetting av gruppen som helhet. Det skal være en viss kjønnsbalanse i gruppen, samtidig som det er viktig å tilstrebe et spenn i både kjønn og erfaring blant deltagerne.
Søknaden sendes via Nettskjema og søknadsfrist er 20. juni 2023, og målet er å kunne invitere til intervju av søkerne før sommeren.
Dato for samlingene
- 21.-23. november 2023: Introduksjonsseminar
- 7.-8. februar 2024, UiO: Karriereplanlegging – deg som forskningsleder
- 24.-25. april 2024, NTNU: Kommunikasjon og forskningsstrategi
- 11.-12. september 2024, UiT: Forskningsgruppeledelse og nettverk
- 13.-14. november 2024, UiB: Ekstern finansiering
For spørsmål, kontakt Aino Rinhaug.